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不一会儿,杨军三绕两绕就来到一个车间门口。
抬头一看,门口白色黑字牌子上写着:“铸造三车间。”
杨军在门口站了一下,然后背着手走了进去。
一进去,他就感觉哪里不对劲。
好像进来的时候,没人盘问他。
他记得,当年推行‘5S’管理制度的时候,特意让人在车间里安排值班人员,对进出车间的人进行登记,哪怕是本车间的人,进出也是要严格按照规章制度进行登记的。
杨军特意站在门口那么大一会,竟然没一个人来问一问。
“轧钢厂估计要黄了。”杨军皱眉道。
政策变了之后,无数外商企业涌了进来,这些企业大多都是私人企业,它们的产业结构严重冲击着像轧钢厂这样的老牌子的国有企业,很多国有企业来不及变革就被新兴企业打败了,它们不得不重组或者宣布破产清算。
陈山河那个兵工厂就是其中之一,他们抱陈守旧,不思变革,才变成现在的尾大不掉。
兵工厂如此,轧钢厂亦是如此。
照这么发展下去,过不了两年,轧钢厂就要完了。
杨军摇了摇头。
既对国有企业现状的担忧,又对自己人的悲哀。
这么多年来,要不是杨军一直鼎力支持,恐怕轧钢厂现在已经宣布破产了。
杨军感叹,有的时候不是光是自己人就行了的,能力也特别重要。
轧钢厂交在自己人手里非常放心,但是没有能力改变那也是不行的。
杨军摇了摇头,然后背着手在车间里闲逛起来。
工人们工作情绪不高,似乎在摸鱼,他们仨仨俩俩的围在一起闲聊,甚至还能看见男女职工打情骂俏。
工作作风非常散漫,他们不像是来工作的,倒像是来养老的。
‘铁饭碗’制度害人啊。
能进轧钢厂的,无一不抱着得过且过的目的来的,不管自己干的好不好,反正每个月都拿那么多钱,既然是这样,那还有谁愿意多干啊。
杨军看着懒散的工人,面无表情的继续蹓跶。
转了这么久,竟然没有一个人认出自己来。
想想也是,这十多年过去了,老一辈们大多退休了,现在这些工人都是顶替家里人来上班的,他们年纪轻轻的,大多数人不认识杨军。
他们对于杨军这个突然闯入车间的陌生人,脸上全是默然的神情
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