部经理龙璇，也是技术部唯一的女经理，四五十岁的金属材料研究专家，公司p9研究员。
“龙经理，董事长说要在今早十点钟开会，地点安排在四楼会议室，赶紧通知一下部门人员，要求材料组人员全部参与。”
“好的，还有什么事吗？”龙璇正在研究老板最近给她的钛合金资料，抬起头听到罗志泽过来交代。
“没有了。”
“好的，谢谢通知，我通知一下，有的人员在公司外面的工厂，要赶回来。”龙璇立刻在群里发信息通知，一会后，看到大家都回复收到后，她又低头研究资料。
董事长给她的资料太让她惊讶了，有些难以置信。
这是一份新型钛合金技术资料，非常详细，还跟她说，如果有什么不明白的，可以亲自去找他。
龙璇找过老板几次沟通技术的事，她才知道董事长真的是顶尖材料专家。
他才多大呀？！
从小喂技术，也不可能那么妖孽吧。
刚来星海集团时，听其他技术组的同事说公司的董事长是个全能天才，如果有不懂的，可以先问自己组的专家，如果专家再不懂的，那建议去找董事长。
如果董事长再不懂，那肯定是你问的问题不对，或者是你自己没有表达清楚。
龙璇是哈工大本科和研究生毕业，然后到北航读博，毕业后在一家研究所工作十多年，最后转到bao钢工作多年，个人参与的发明专利近百项，由于与上级不和，刚好碰上猎头挖她，就有意换个公司了。在和董事长面试阶段，她回答了董事长几个偏难的问题，董事长让她负责钛合金研发管理工作。
但看到董事长给的技术资料后，她终于知道自己该做啥了。
两项钛合金的研发工作都基本做好了，根本不用她从头探索，她主要工作是带领团队实现、验证董事长给的技术资料，同时找到问题进行优化，实现批量生产，这个过程就短了许多。
如今每次看董事长，感觉有一种凝视大佬的错觉，问题是董事长比自己孩子还小一些！
十点钟时，沐阳来到四楼的会议室，罗志泽已经帮他准备一杯他喜欢喝的茶。
等沐阳坐下来后，罗志泽也坐在一旁，准备记录会议内容。
沐阳扫视了下，材料研发部门人员已经到齐，刚才罗志泽已经跟他汇报过。
30个研发人员，包括龙璇博士一共6个专家，7个p6高级工程师，10个p5工程师，7个p4
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